女性の手取りが15万円以下になる3つの仕事
「30代になったのに手取りが15万円･･･。私の将来ってどうなるの?」とお悩みでは無いでしょうか。 お金の無い理由は給料の上がらない仕事に就いてしまったからかもしれません。実は女性がメインで活躍する仕事の中で全くお金にならない仕事が3つあるのです。詳しくご紹介しますので、当てはまっていないかどうか確認しましょう。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 もし、あなたがこの仕事をしてしまっているのなら、早期転職か副業をお勧めします。
事務職希望の女性が働きやすい職場の3つの特徴
事務職は働きやすく、女性の気遣いが発揮できる仕事と思われています。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 しかし、実際は狭い空間で対人関係に悩む可能性があり、離職率も低くありません。特に女性は男性よりもストレスに弱い傾向があります。そのため、事務職でも働きやすい職場を見つけることが大切です。 今回は事務職希望の女性が良い職場を見つけるコツを3つご紹介します。
結婚後でも採用される会社と採用されない会社の違い
結婚して現会社を退職。その後、引越し先で仕事を探すも「不採用ばかり･･･。」とお悩みでは無いでしょうか。私の妻もパート先を探しましたが、しばらくは見つかりませんでした。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 実は結婚後の女性を採用してくれる会社と採用しない会社があるからなんです。「取り合えず受けてみよう。」では、いつまで経っても仕事先が見つからないかもしれません。 今回は、結婚後の女性を採用する会社の考え方･特徴を詳しくお話します。
未だにあるの?!女性のボーナスが少ない企業が持つ3つの注意点
差別と適材適所は別物 「男性社員と同じ仕事をしているのにボーナスが低い･･･。」とお悩みじゃないですか? ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 同僚の男の子は色んなものを買っているのに、私は買えない。もしかしたら女性社員のボーナスが低い会社かもしれません。性別による給与の差別はお金以外にも問題を抱えている可能性があります。 今回は女性のボーナスが少ない会社が持つ注意点を3つご紹介します。もしかしたら、差別からパワハラに繋がるかもしれませんよ。
旦那の会社がブラックなあなたへ。上手に転職させる4つの方法
「旦那が激務過ぎてつらそう･･･。転職させたい。」 「残業代が出ないから、月の残業が60時間あるのに年収300万円台。旦那を転職させる方法ってないの?」 当記事では旦那さんを安心して転職させる方法について解説します。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 旦那さんがブラック企業に勤め続けていると体調を壊します。 ストレスや不眠から重大な病気･うつ病からの自殺につながる危険もあります。 しかし、家族を養う責任感があるため、簡単に転職してくれません。 当記事ではブラック企業 ...
男性上司の女性に対するパワハラ14パターン
これってパワハラなの?パワハラじゃないの? 日本はパワハラが多い文化を持っています。江戸時代の上下関係、権力への卑屈さがそのまま根付いており、民族の性格としてパワハラやセクハラが起きやすいと言われています。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 あなたは男性上司から怒鳴られた経験がありませんか。男性同士では怒鳴りあい、意見のぶつかり合いがあるものですが、女性に対して怒鳴ってはいけません。性別により効果的な気持ちの伝え方が違うからです。怒鳴ることも部下に命令や指示を守ってもらうための行 ...
女性ばかりの会社にブラック企業が多い4つの理由
「女性だけの職場ならセクハラも無いし働きやすそう。」 「女の人中心の仕事は優しい雰囲気が合って良さそう。」 当記事では女性の多い職場が働きづらい理由をお話します。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 女性中心の仕事は人間関係的に危険です。 派閥があり、女性特有のいじめやプライベートの干渉が多いためです。 他にも女性ばかりの会社はブラック企業化しやすい特徴を持っています。 当記事では女性9割の会社に勤めた私が『女性だけの会社が危険な理由を4つ』お話します。 どうぞご覧下 ...
セクハラで転職するのはアリ?無理して会社に残ってはいけない3つの理由
「上司からセクハラを受けているんだけど、我慢した方が良いのかな。」 「セクハラした方が辞めるべきじゃない?」 当記事ではセクハラを起こす会社が持つ問題点についてお話します。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 セクハラは我慢するものではありません。 精神的につらいだけでなく、あなたの評価そのものを落とす可能性があるためです。 セクハラがあった会社は管理体制が甘いなどの問題も抱えています。 当記事ではセクハラを受けたら転職すべき理由を3つお話します。 セクハラを我慢して ...
女性向け「ブラック企業診断テスト」
ブラック企業のほとんどは給与･人間関係･勤務時間で決まります。人を使い潰す考えで運営していますから、給与は低く･労働時間は長く･人間関係は厳しく扱うからです。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 しかし、女性のブラック企業は上記3つの内容だけではありません。給与が良く、勤務時間が定時でもブラック企業になり得ることがあるからです。例えば上司からのセクハラ･プライベートの詮索が激しければブラック企業と言えますよね。大手の飲食チェーン店でセクハラの横暴から退職を余儀なくされた女性のケース ...
仕事がつらい女性へ。低ストレスの働きやすい職場が見つかる4つの方法
「職場に派閥があって、人間関係に疲れてしまった。」 「30歳の独身女だけど、仕事がつらくて辞めたい。この先どうしたら良いんだろう。」 当記事では女性が働きやすい職場を見つける方法をお話します。 ブラック企業研究家、Blahara運営者の『Ryo』です。 女性は男性に比べて働きづらい職場が多いです。 女性特有の人間関係はもちろん、女性は役職が貰えない会社もあります。 女性なのに終電帰りや月の残業100時間以上のブラック企業も存在します。 当記事では女性が低ストレスで働ける職場を見つける方法を5 ...
